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課程名稱 |
圖書館人力資源管理
Human Resources Management in Librarianship |
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開課學期 |
105-2 |
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授課對象 |
文學院 圖書資訊學系 |
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授課教師 |
廖又生 |
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課號 |
LIS4005 |
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課程識別碼 |
106 42120 |
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班次 |
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學分 |
2.0 |
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全/半年 |
半年 |
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必/選修 |
選修 |
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上課時間 |
星期五6,7(13:20~15:10) |
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上課地點 |
共310 |
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備註 |
總人數上限：40人 |
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課程簡介影片 |
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核心能力關聯 |
核心能力與課程規劃關聯圖 |
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課程大綱
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為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
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課程概述 |
了解人力資源管理的基本觀念、意義、範圍、理論、應用、作業流程等，並將其應用在圖書館人力資源規劃方面，針對圖書館的人力資源管理作一系統性的論述。 |
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課程目標 |
1.了解人力資源管理之意義、主要理論、範圍等
2.了解圖書館人力資源作業流程
3.圖書館人力資源系統之規劃 |
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課程要求 |
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預期每週課後學習時數 |
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Office Hours |
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指定閱讀 |
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參考書目 |
李長貴。人力資源管理。台北：東華。
徐木蘭。行為科學與管理。台北：三民。
司徒達賢。策略管理。台北：東華。 |
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評量方式
(僅供參考) |
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