課程名稱 |
財務賽局理論 Games in Finance |
開課學期 |
107-1 |
授課對象 |
管理學院 財務金融學研究所 |
授課教師 |
陳業寧 |
課號 |
Fin5035 |
課程識別碼 |
723 U9300 |
班次 |
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學分 |
3.0 |
全/半年 |
半年 |
必/選修 |
選修 |
上課時間 |
星期一2,3,4(9:10~12:10) |
上課地點 |
管一104 |
備註 |
本課程中文授課,使用英文教科書。先修科目:財務管理。 總人數上限:80人 |
Ceiba 課程網頁 |
http://ceiba.ntu.edu.tw/1071Fin5035_1 |
課程簡介影片 |
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核心能力關聯 |
核心能力與課程規劃關聯圖 |
課程大綱
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為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印
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課程概述 |
這門課是財金系大學部及碩士班同學的選修課,主要的目的是介紹賽局理論在財務管理上的應用。課程並不強調嚴謹的賽局理論,而是希望透過對賽局理論的介紹讓同學們建立正確的均衡觀念,並將之應用在財務管理上。課程強調互動式的討論。
預計在課程中討論的主題如下。
一、賽局理論:(1) static games with complete information, (2) dynamic games with complete information, (3) dynamic games with incomplete information
二、資本結構 (債vs. 股票) : (1)資訊不對稱的觀點,(2)代理成本的觀點,(3)資本結構實證
三、債的優缺點:(1)為何發債?(2)缺點:投資不效率,(3)優點:解決「fat cats」
問題,(4)不同特性的債扮演不同角色,(5)為什麼要有可轉換公司債
四、公司治理:(1)大股東的優點:解決free rider問題,(2)大股東缺點:過份監督,(3)追求冒險的CEO,(4)為何要以股票或選擇權激勵下層員工,(5)為何要pay for luck? (6)董事會獨立性:影響與優缺點,(7)最適董事會結構實證
五、過度自信:對個人與公司的影響
六、IPO under-pricing 的解釋: (1)資訊不對稱,(2) Stabilization,(3) Signaling vs. Market-feedback,(4) Cascade,(5) Prospect theory,(6) Auction vs. 詢價圈購
七、Auction (static games with incomplete information)
八、財務危機:財務危機所引發的問題與解決的方法 |
課程目標 |
介紹賽局理論在財務管理上的應用。希望透過對賽局理論的介紹讓同學們建立正確的均衡觀念,並將之應用在財務管理上。 |
課程要求 |
小考25% 、期末考40%、報告及平時成績 35% |
預期每週課後學習時數 |
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Office Hours |
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指定閱讀 |
無 |
參考書目 |
Dixit, A.K., D.H. Reiley Jr., S. Skeath, 2009. Games of Strategy, 3rd edition, W.W. Norton & Company
Rasmusen, E., 2006, Games and Information: An Introduction to Game Theory, 4th edition, Blackwell.
Gibbons, R., 1992. A Primer in Game Theory, Prentice Hall |
評量方式 (僅供參考) |
No. |
項目 |
百分比 |
說明 |
1. |
報告與平時成績 |
30% |
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2. |
期末考 |
45% |
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3. |
小考 |
25% |
於期中考週舉行 |
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週次 |
日期 |
單元主題 |
第1週 |
09/10 |
課程大綱與靜態賽局 |
第2週 |
09/17 |
靜態賽局與完全資訊動態賽局 r1015 |
第3週 |
09/24 |
中秋節放假 |
第4週 |
10/01 |
完全資訊動態賽局 |
第5週 |
10/08 |
完全與不完全資訊動態賽局 r1027 |
第6週 |
10/15 |
不完全資訊動態賽局 |
第7週 |
10/22 |
不完全資訊動態賽局 r1122 |
第8週 |
10/29 |
債的代理成本與資本結構實證舉例 r1029 |
第9週 |
11/05 |
小考 |
第10週 |
11/12 |
公司治理 r11126 |
第11週 |
11/19 |
公司治理 |
第12週 |
11/26 |
公司治理與過度自信 |
第13週 |
12/03 |
IPO |
第14週 |
12/10 |
IPO與Auction r1222 |
第15週 |
12/17 |
Auction |
第16週 |
12/24 |
分組報告 |
第17週 |
12/31 |
調整放假 |
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