本課程之目的在於簡介人群互動與組織管理之基本觀念。課程之內容分為團體運作機制(Group Dynamics)和組織管理綜論等兩部份。

本課程以學習者而非教師為主角。課程本質上強調透過情境模擬，俾讓學生融入組織運作所需之思維與策略觀點。教學方式包括課堂講授與自我閱讀為學習基礎，以多元化之教學方式使學生掌握現代組織管理的原則，從而實踐管理，發揮效率與產生效能


(II) 課程理念：
修課學生應有全程參與、認真學習之承諾。本課程也應該是…
- 一個提供知識與經驗結合的學習場域。
- 一個組織建構與管理實踐過程的展現。
- 以學習者，而非教師為主角。